Sachbearbeiter Lohn- und Gehalt (m/w/d) TZ 20h

• Eine anspruchsvolle, breitgefächerte und interessante Tätigkeit in einem international wachsenden Unternehmen
• Einen großen Gestaltungsfreiraum mit der Möglichkeit sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
• Unbefristete Festanstellung
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Kaffee & Wasser

• Eigenständige, termingerechte Erstellung, Abwicklung und Überprüfung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen in Zusammenarbeit mit einem Rechenzentrum.
• Bearbeitung der Kommunikation mit Kranken­kassen, Sozial­versicherungs­trägern, Finanz­ämtern und weiteren relevanten Institutionen.
• Vorbereitung und Begleitung von Lohnsteuer- und Sozialversicherungsprüfungen.
• Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei personal-, abrechnungs- sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Erstellung von Reisekostenabrechnungen.
• Pflege und Verwaltung der Zeitwirtschaft.
• Selbstständige Organisation und Betreuung aller HR-relevanten Aufgaben im operativen Tagesgeschäft, einschließlich der Pflege von Personalakten.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Steuerfachangestellte*r.
• Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung.
• Begeisterung und Interesse an allen Themen rund um die Gehaltsabrechnung.
• Kommunikationsfähigkeit und eine ausgeprägte Servicementalität, um unseren Mitarbeitenden eine angenehme Erfahrung in der Personalabteilung zu bieten.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Empathie, Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, Konflikte erfolgreich zu lösen.
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Integrität.
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.

Wir freuen uns, dich kennenzulernen!

• Überregionales Netzwerk mit besten Kontakten
• Absolute Diskretion!
• Individuelle Karriereberatung inkl. Perspektiventwicklung
• Begleitung über den gesamten Vermittlungsprozess bis zum erfolgreichen Onboarding
• Persönlichkeitsdiagnostik zur Talent- und Potentialentfaltung

goldrichtig weiß oft schon von Vakanzen, bevor diese offiziell ausgeschrieben werden. Wir besprechen deinen bisherigen Werdegang, coachen dich für Vorstellungsgespräche und begleiten die Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss. Hierbei ist uns wichtig, deine Wünsche mit den Vorstellungen des Unternehmens in Einklang zu bringen. Vertrau also auch du deinen Fall den goldrichtig-Personalagenten an.

Deine Karriere: goldrichtig!